La L-1A de nueva oficina permite a una empresa extranjera enviar a un ejecutivo o gerente a abrir su primera operación en EE. UU. Esto es lo que USCIS espera antes y después del primer año.
Una petición L-1B necesita pruebas del vínculo corporativo, del año en el extranjero y del conocimiento especializado del empleado. Esta lista indica qué reunir y por qué.
Los empleados L-1B no pueden usar la vía EB-1C para gerentes, así que la mayoría pasa por PERM o por una exención por interés nacional. Así funciona cada vía con el reloj L-1B.
La mayoría de las RFE y negaciones L-1B se deben a unos pocos problemas, empezando por una prueba débil del conocimiento especializado. Esto es lo que falla y cómo responder.
La petición blanket L permite a grandes grupos multinacionales enviar gerentes y especialistas a EE. UU. a través del consulado, sin una nueva petición ante USCIS cada vez.
El estatus L-1B dura como máximo cinco años, incluido el tiempo en H-1B. Así encajan las aprobaciones iniciales, las extensiones, la recaptura y la regla del año en el extranjero.
